Cómo acelerar tu carrera durante los primeros cinco años profesionales

No obstante, puede que esto represente un desafío importante para el recorrido profesional si no se hace de la manera adecuada.

Los profesionales deben enfocar sus esfuerzos en aprender todo tipo de habilidades y competencias clave que les permitan acceder a nuevas oportunidades laborales con mejores condiciones y sueldos que compensen el nivel de sus conocimientos y responsabilidades en el trabajo.

Por lo tanto, si estás interesado en potenciar tu carrera profesional en administración, puedes hacer el MBA de la Universidad Internacional de La Rioja – UNIR. Te podrás capacitar con un excelente claustro de profesores con un alto reconocimiento, con quienes podrás cumplir tus objetivos profesionales.

¿Cómo construir un plan de carrera durante los primeros cinco años profesionales?

Para comenzar con la planificación de tu carrera profesional, es necesario tener en cuenta ciertos aspectos que podrán orientar tu plan de manera más eficiente y exitosa. Por ejemplo, tener claras tus prioridades, tus habilidades y tu situación actual son algunos de los aspectos a tener en cuenta para comenzar a construir un plan de carrera profesional.

Seguido de esto, puedes comenzar a establecer hacia dónde llegar, cuáles son los objetivos profesionales y la manera de llegar a tu primer empleo con las condiciones que esperabas luego de conseguir tu título profesional.

En este sentido, mejorar tus habilidades profesionales, crear una red de contactos, tener una constante retroalimentación, asumir nuevos desafíos, buscar crecer profesionalmente con nuevos niveles como una maestría son algunos de los pasos que debes tener en cuenta para llegar a crecer en tu ámbito laboral y personal. ¹

Habilidades profesionales que impulsan el crecimiento desde el primer empleo

Para entender este apartado, es necesario tener claro que hay habilidades y competencias específicas que se desarrollan independientemente para cada profesión o incluso para cada empleo al que accedes.

No obstante, también existen las soft skills que te ayudarán a potenciar tu desarrollo profesional sin tener en cuenta el tipo de profesión o empleo que tengas. Por ejemplo, dentro de las habilidades más demandadas en la actualidad para los profesionales son:

• Resolución de problemas
• Creatividad e iniciativa
• Autogestión
• Trabajo en equipo
• Conocimiento en una segunda lengua
• Uso de tecnologías y herramientas digitales
• Adaptabilidad al cambio
• Gestión emocional
• Innovación
• Fomento del valor humano
• Liderazgo
• Pensamiento crítico

Puede que cuentes con habilidades que impulsen tu carrera; sin embargo, estas son las que te harán entender cómo crecer profesionalmente y garantizar buenos empleos en los primeros años laborales.

Recuerda que aspectos como la formación continua harán que puedas adquirir nuevas destrezas con base en las habilidades que ya hemos mencionado. Así que trazar este camino para llegar al punto profesional que deseas es importante para evitar los errores comunes en los que caen muchas personas y, en algunas situaciones, no consiguen entrar a los trabajos a los que aspiran.

Errores que pueden frenar tu desarrollo profesional al inicio de tu carrera

Crear un plan de crecimiento profesional es necesario para garantizar que vas a poder destacar en el área en la que te has formado. No obstante, para asegurar que llegues al punto que quieres, debes tener en cuenta cuáles son los errores más comunes que harán que tu progreso se frene.

Por lo tanto, según Delgado, “ser flexible y estar abierto a lo nuevo es crucial. El cambio no es solo inevitable, sino esencial para avanzar en la carrera profesional. Desarrollar y mejorar constantemente tus habilidades es la base para mantenerte competitivo en un mercado laboral exigente y en constante evolución”. ²

Fuente: LOS 10 ERRORES QUE FRENAN TU CRECIMIENTO PROFESIONAL (Y CÓMO EVITARLOS)

De tal manera, poder adaptar tu estrategia o plan de desarrollo profesional, es clave para evitar o corregir errores como:

• Falta de metas claras
• Estancarse en una zona de confort
• Detener el aprendizaje continuo
• No crear una red de contactos o networking
• Resistirse al cambio
• Baja autoestima y confianza
• Mala organización y gestión del tiempo
• Mala gestión emocional
• Desprovechar nuevas oportunidades laborales
• No impulsar su marca personal (2)

¿Por qué una maestría puede acelerar tu crecimiento profesional?

Uno de los puntos más importantes de los errores de un profesional recién graduado es el no continuar formándose, sea con un diplomado, un curso, una especialización o una maestría para crecer profesionalmente.

Considerando esto, para impulsar tu crecimiento profesional, el hacer una maestría puede llevarte a nuevas oportunidades profesionales. Esto se da porque una maestría no solo te enseñará lo que es un MBA, sino que también te ayudará a fortalecer los conocimientos que tienes como base.

Esto te capacitará para asumir nuevos retos, responsabilidades y compromisos mucho más difíciles dentro de las empresas. Además, no solo estarás a cargo de nuevas funciones, sino que también serás capaz de desarrollar un perfil autodidacta y propositivo que se enfoque en el mejoramiento de la empresa.

Adicionalmente, podrás trabajar en empresas más grandes, con sueldos mucho mayores y condiciones laborales más favorables para tu entorno profesional y personal. De esta manera, serás capaz de entender cómo funciona la empleabilidad en Colombia y llegar a la cúspide de tu carrera profesional, cumpliendo con tus metas laborales y sueños personales.

Referencias bibliográficas:

¹ ASANA (2026). Desarrollo profesional: cómo hacer un plan de carrera en 6 pasos. Tomado de:

https://asana.com/es/resources/professional-development-plan

² Delgado, X. (2024). LOS 10 ERRORES QUE FRENAN TU CRECIMIENTO PROFESIONAL (Y CÓMO EVITARLOS). Tomado de: https://es.linkedin.com/pulse/los-10-errores-que-frenan-tu-crecimiento-profesional-y-delgado-q–c3ehe